Uniquement Tech Talent
Des recruteurs spécialisés en technologie, qui comprennent les compétences, l'expertise et les motivations, bien au-delà du CV.
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Pour les entreprises · Recrutement de Tech Talent
POUR LES ENTREPRISES
Recrutement de Tech Talent
Conseil en recrutement de Tech Talent, présent en Europe, en Afrique, au Moyen-Orient et en Amérique latine, avec des bureaux à Lisbonne et São Paulo. Choisissez de nous laisser trouver le talent ou de recruter directement avec Diana, notre partenaire infatigable.
IA avec une touche humaine
Diana accélère la recherche et le match. La décision appartient toujours aux personnes.
Portée internationale
Présents en Europe, en Afrique, au Moyen-Orient et en Amérique latine.
Vous cherchez d'autres profils, comme la gestion, le marketing, la vente, les opérations ou la finance ? Découvrez ALLRecruiter.
- 3
- services : Hunting, Outsourcing et FlexHire
- Lisbonne + São Paulo
- bureaux stratégiquement situés, avec des recruteurs spécialisés en Tech Talent
Notre processus
Briefing et alignement
Nous comprenons en profondeur vos besoins, vos défis, le profil technique et culturel recherché et le calendrier de votre projet.
Recherche et sélection
Nous utilisons une IA de pointe, notre immense base de Tech Talent et notre communauté pour trouver votre candidat idéal le plus vite possible. Nous tenons à la justesse et à la rapidité.
Validation et présentation
Tous les candidats sont interviewés par des personnes. Nous validons leurs expériences techniques et professionnelles et leurs motivations, toujours avec une touche humaine.
- Notre atout
Intégration et succès
Une fois recruté ou placé, le Tech Talent devient aussi un iTecher. Notre équipe iTecher Success accompagne de près les personnes que nous plaçons chez nos clients, de l'onboarding au quotidien, avec des contacts fréquents.
Trois services. Une plateforme.
Hunting
Recrutement direct. Identification et sélection rigoureuses, paiement uniquement au succès du recrutement (success fee), garantie de remplacement incluse.
Outsourcing
Des professionnels qualifiés sur vos projets, par l'intermédiaire d'iTRecruiter. Agilité pour démarrer, flexibilité pour évoluer, moins d'administration interne, avec des modèles de collaboration flexibles, y compris Time & Materials.
FlexHire
Vous hésitez à recruter directement ? Vous voulez mieux connaître notre Tech Talent ? D'abord, la collaboration. Ensuite, l'option de recrutement direct, selon les conditions convenues.
Diana
Vous préférez le faire vous-même ? Évaluez et gérez les candidats avec notre plateforme autonome de recrutement avec IA, la même que nos recruteurs utilisent tous les jours.
Pourquoi choisir iTRecruiter
Nous comprenons vraiment le Tech Talent
Des recruteurs qui comprennent les compétences, les défis, l'expertise et les motivations des personnes, bien au-delà du CV.
La technologie avec un but
Diana est notre partenaire infatigable : elle va chercher le Tech Talent le plus qualifié pour votre entreprise, avec justesse et rapidité.
Accompagnement humain
Une équipe dédiée et formée pour compléter notre principale technologie : la touche humaine. De la première conversation jusqu'au recrutement.
NOTRE PROMESSE
La technologie nous mène au talent. Les personnes font la différence. Nous réunissons les deux.
FAQ
De bonnes questions.
Vous ne trouvez pas la vôtre ? Contactez-nous.
Avec le Hunting, nous trouvons et sélectionnons du Tech Talent pour un recrutement direct par votre entreprise, sur un modèle success fee : vous ne payez que lorsque vous embauchez. Avec l'Outsourcing, le professionnel intègre vos projets par l'intermédiaire d'iTRecruiter, qui assure la gestion contractuelle, administrative et un suivi continu. Avec FlexHire, le Tech Talent est placé via iTRecruiter et peut passer à un recrutement direct, selon les conditions convenues.
Cela dépend du service, de la complexité du profil et de l'ancienneté. Nous combinons l'intelligence artificielle, la recherche spécialisée et l'évaluation humaine pour accélérer l'identification de candidats qualifiés, sans compromettre la qualité de la sélection.
Avec le Hunting, il n'y a de facturation que lorsque le talent est effectivement embauché par votre entreprise : c'est un success fee calculé sur la rémunération du poste. Il n'y a pas de frais d'adhésion ni de mensualités.
Nous utilisons une technologie de pointe, développée en interne pour nos besoins spécifiques, afin d'accélérer l'identification du Tech Talent et d'évaluer sa qualification et son profil technique. Les entretiens, l'évaluation culturelle et la décision finale passent toujours par des recruteurs spécialisés en informatique.
iTRecruiter a des bureaux à Lisbonne et São Paulo et opère en Europe, en Afrique, au Moyen-Orient et en Amérique latine. Nous combinons expérience en recrutement, réseau international de talents et intelligence artificielle pour connecter les entreprises et les professionnels de la tech sur différents marchés.
Oui, nous travaillons uniquement avec du Tech Talent. Si vous cherchez d'autres profils, en gestion, marketing, vente, opérations ou finance, ALLRecruiter (www.allrecruiter.tech) vous servira parfaitement.
Dites-nous ce que vous recherchez dans la barre de recherche en haut de la page d'accueil, ou utilisez le formulaire de contact. Un spécialiste de notre équipe vous répondra pour comprendre vos besoins en recrutement.
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